Siglato il rinnovo del Contratto nazionale del legno-arredo. Aumenti di 143 euro a livello medio, una tantum di 600 euro. Comunicati, testi e tabelle, rassegna stampa e volantini.
La prima notizia viene data congiuntamente da FederLegno Confindustria e Sindacati:
"Nella tarda serata di ieri è stato firmato tra FederlegnoArredo, FenealUil, Filca-Cisl, Fillea-Cgil, il verbale di accordo per il rinnovo del Contratto collettivo nazionale di lavoro legno, sughero, mobile, arredamento e boschivi e forestali, scaduto il 31 dicembre 2022" è quanto si legge in una nota congiunta delle parti sociali, che proseguono "Data la situazione economica in essere, causata dall’incremento fuori controllo dei costi dei beni di prima necessità e delle materie prime, che sta colpendo pesantemente sia i redditi dei lavoratori e delle famiglie che i bilanci delle aziende, le parti hanno concordato di mettere mano solo ed unicamente agli istituti di natura strettamente economica del contratto. Si è concordato quindi di non intervenire sulla parte normativa e di destinare tutte le risorse disponibili al sostegno dei lavoratori e delle loro famiglie, evitando oneri indiretti e di natura organizzativa."
Segue il comunicato Fillea Filca Feneal e delegazione trattante:
Giudizio positivo sull’ipotesi di accordo siglata con FederLegno Confindustria per il rinnovo del Ccnl Legno Arredo 2023 - 2025 arriva da FenealUil, Filca Cisl, Fillea Cgil e delegazione trattante. “L’ipotesi prevede un aumento al 5° livello operaio (AC1/AS2), parametro 140, di 143,08 euro dal 1° luglio 2023 e l’erogazione di 600 euro una tantum (300 a luglio e 300 a marzo 2024) che consentono il pieno recupero dell’inflazione 2022 (IPCA non depurata dei costi energetici). Gli altri aumenti salariali sono previsti a gennaio 2024 e gennaio 2025, calcolati utilizzando l’indice IPCA non depurato. L’intesa conferma quindi il modello della doppia pista con il riconoscimento, oltre che del totale recupero dei salari sull’inflazione reale, della produttività di settore.”
L’ipotesi di accordo, prosegue la nota dei sindacati “è stata raggiunta grazie alla straordinaria mobilitazione sindacale (blocco degli straordinari, blocco delle flessibilità, sciopero nazionale del 21 aprile con varie manifestazioni regionali) che ha fatto cambiare opinione alla delegazione di Federlegno, registrando una grandissima partecipazione dei lavoratori in tutta Italia, operai, impiegati, lavoratori in somministrazione.” Per sindacati e delegazione trattante l’ipotesi di accordo “risponde in modo significativo alle lavoratrici, ai lavoratori e alle loro famiglie circa l’urgenza sociale di aumentare la retribuzione con una cifra importante sui minimi che tuteli pienamente il potere di acquisto del salario. Per questo il nostro giudizio sull’intesa è positivo, ed ancora più netto in considerazione della difficile trattativa” proseguono i sindacati, che già dalle prossime ore e fino al 31 luglio saranno impegnati nell’organizzazione delle assemblee per raccogliere il giudizio dei lavoratori. Infine, i sindacati ringraziano le lavoratrici ed i lavoratori “per l’impegno profuso nella mobilitazione, dimostrando come solo con l’unità e la solidarietà tra lavoratori si possano difendere i propri diritti” e danno atto a Federlegno Confindustria “di aver colto l’importante richiesta del movimento sindacale.”
Per la Fillea, si tratta di una "grande vittoria dei lavoratori e del comune senso di responsabilità. E' stato infatti confermato il modello "a doppia pista" che ottenemmo nel 2016 e confermammo nel 2020. Previsti aumenti a parametro 140 (operaio di 5°) di 143 euro pari al 7,3% sui minimi, da subito, e 600 euro di una tantum, 300 adesso (per arrivare a 8,7% pari a intera inflazione 2022 IPCA NON DEPURATO) e 300 euro nel 24 per andare oltre inflazione 23. Garantendo cosi', con i secondi 300 euro, il principio anche della "Produttivita' di settore". In un momento di alta inflazione risultati cosi' importanti non erano scontati. Infatti oltre agli aumenti gia' definiti viene confermata la verifica ex post a gennaio 24 per aumenti ulteriori a seguito di verifica inflazione con IPCA NON DEPURATO calcolato su valore punto (cioe' paga base, contingenza, ex edr e 3 scatti di anzianita'). E a gennaio 25 verifica identica per inflazione 24. La riuscita dello sciopero del 21 Aprile e la forza delle nostre ragioni hanno fatto maturare una posizione piu' responsabile di FederLegno Confindustria."
Infine...
da Alessandro Genovesi il ringraziamento "alle lavoratrici e lavoratori per il loro coraggio, forza e unità. Perchè quando vincono i lavoratori, per quanto ci riguarda, vince sempre la Fillea Cgil... e ora dopo i comunicati dobbiamo fare migliaia di assemblee per far votare accordo e fare altri iscritti alla Cgil!"
da Maurizio Landini il comunicato: “Il rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro del settore del legno e dell'arredo è un risultato importante, ottenuto grazie allo sciopero generale del 21 aprile, con la manifestazione di Milano e in diverse altre città d’Italia, indetto dopo la rottura delle trattative con le controparti. Il rinnovo del contratto - prosegue il leader della Cgil - conferma il meccanismo introdotto nel 2016 per il recupero del potere d'acquisto delle retribuzioni, che era stato messo in discussione dalle imprese prima della ripresa del confronto e la proclamazione dello sciopero. Il rinnovo del contratto per il settore del legno e dell'arredo - aggiunge Landini - segue altri importanti accordi intervenuti in questa fase, compresa la piena applicazione della importante clausola sul recupero salariale contenuta nel contratto collettivo nazionale di lavoro dei metalmeccanici. I contratti nazionali di lavoro si confermano dunque - conclude il segretario generale della Cgil - lo strumento sui cui è necessario agire in questa fase per garantire aumenti salariali e il recupero del potere di acquisto delle retribuzioni”.
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